“老板，我们在智脑方面的研究已经取得成功，之所以这么快还是因为老板您提供了不同阶段的型号，我们有了阶梯式的研究方向反而快的很，经过反复测试，智脑产业现在就可以形成一个完整的产业链。”
李梦的心情好多了。
“这样也好，先推出第一代智脑产品，推广一代研发若干代，当市场饱和的时候再推出第二代，这是什么理论来？反复割韭菜，我记得国外的那些大公司都喜欢搞这个，无限的洗刷市场，却总能引领潮流，成功的引领了市场潮流，肾机，对肾机就是这么做的。”
“老板，一个人只有两个肾，最多只能割一个。”
李老板成功的被钢铁直男冯石逗乐了，“那就这样吧，你们马上准备推出第一代智脑产品，这类产品暂时就交给李竹副总经理来负责吧，他们的新款手机产品也很适合应用到这些领域，另外你们做一个技术展望报告，这样才能更好的指导总公司开展相关业务，不但我们内部公司使用，也可以作为和外面合作的指导，我们终归要占主动，不能我们开发的产品成了别人的嫁衣。”
冯石这一点是懂的，好东西自然要先给自己人使用。李梦想了一下又说道：“最近你们梦科技的人员比较累，应该制定一个奖励机制，比如取得什么成绩，什么技术应该给予奖励，不仅仅是现金奖励、薪酬还要有这些应用公司的技术占股，这样才能将技术和产业结合在一起，结合不仅仅是生产结合，薪酬也要结合。”
冯石听到奖励了顿时高兴了很多，最近太累了，老板提出新思路的频率太高，现在梦科技公司有上千名各层次的专家，但仍旧无法跟上老板的节奏，冯石的助理已经多达十几个了，每天还是很忙，见老板要带着笔记本，不然很容易漏掉什么。
“谢谢老板，那多少金额合适？”
“奖金就先发一亿吧，股份我之前已经有安排，总体是百分之五，你们不能吃大锅饭，要按照多劳多得的原则分配，具体方案你跟海娜等人协商吧。”
…….
李梦已经习惯了，新技术不是那么好做的，就让他们慢慢来吧，但产业布局上还要提前开始安排。
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